打一场劳动仲裁多少钱多长时间

（一）了解劳动仲裁优势：劳动仲裁不收费，能为劳动者节省维权成本，在遇到劳动纠纷时可优先考虑通过此途径解决。

（二）知晓审限情况：正常情况下，仲裁庭自受理仲裁申请起45日内结案，复杂案件经批准可延长至60日，要合理安排时间并耐心等待。

（三）考虑实际影响因素：实际仲裁时间可能受案件调查难度、证据收集情况等影响，要有一定的心理预期。

（四）明确后面诉讼权利：若对仲裁裁决不服，自收到仲裁裁决书之日起15日内可向法院提起诉讼，通过诉讼进一步维权。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.劳动仲裁不收取费用。
2.劳动仲裁有审限规定，仲裁庭受理申请后，一般45日内结案；案情复杂经批准可延长15日，最长60日有结果。
3.实际用时会受案件调查难度、证据收集等因素影响。
4.若对仲裁结果不满，收到裁决书15日内可向法院起诉，诉讼审理时间按民事诉讼程序确定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
劳动仲裁不收费，仲裁庭通常在受理申请后45日内结案，案情复杂经批准可延长至60日，但实际时间会受多种因素影响，对仲裁裁决不服可在15日内向法院起诉。
法律解析：
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁不收取费用，这保障了劳动者维权的成本不会过高。仲裁庭的审限一般为45日，特殊情况经批准可延长至60日，这是为了保证案件能及时得到处理。然而，实际处理时间会受案件调查难度、证据收集情况等因素影响。如果当事人对仲裁结果不满意，自收到仲裁裁决书之日起15日内可向法院提起诉讼，进入诉讼阶段后，审理时间则按照民事诉讼程序来确定。如果您在劳动仲裁方面遇到疑问，或对相关法律规定有不明白的地方，欢迎向我或其他专业法律人士咨询。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.劳动仲裁不收费，仲裁庭通常自受理申请之日起45日内结案，案情复杂经批准可延长15日，一般最长60日有结果。但实际时间会受案件调查难度、证据收集情况等多种因素影响。若当事人对裁决不服，可在收到裁决书15日内向法院起诉，诉讼阶段审理时间按民事诉讼程序确定。
2.解决措施与建议：劳动者在遇到劳动纠纷需仲裁时，要提前准备好充分的证据，以加快仲裁进程。若对仲裁结果不满，要及时在规定时间内提起诉讼。同时，相关部门应加强对仲裁案件的监督管理，提高仲裁效率，减少不必要的时间消耗。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）劳动仲裁具有不收费的优势，这为劳动者维护自身权益降低了经济门槛，使得劳动者更愿意通过合法途径解决劳动纠纷。
（2）劳动仲裁有明确的审限规定，通常仲裁庭应在受理申请之日起45日内结案，情况复杂经批准可延长15日，一般最长60日会有结果。但实际处理时间会受案件调查难度、证据收集情况等多种因素影响。
（3）当事人若对仲裁裁决不服，可在收到裁决书之日起15日内向法院提起诉讼，进入诉讼阶段后审理时间按照民事诉讼程序确定。

提醒：
劳动仲裁虽审限明确，但实际耗时不定，当事人需做好时间规划。对裁决结果不满及时起诉，注意15日的期限。不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。